Programmi di Reinserimento per Detenuti di Successo: Ridurre la Recidiva

Come evitare che gli ex-detenuti tornino in carcere è tra i temi più dibattuti nella giustizia penale. Ogni anno 600.000-700.000 detenuti tornano nelle comunità senza competenze lavorative/educative per evitare recidive. Gli stati sperimentano iniziative diverse: la filosofia del sistema penitenziario decide se offrire servizi sociali o spingere al rapido reinserimento lavorativo.

Sfide

Meno della metà dei nuovi rilasciati evita guai nei primi 3 anni (Almanac of Social Policy). Pene lunghe fisse riducono l'incentivo a cambiare comportamento. Recidivi violenti tornano nelle comunità quando serve più supervisione. Spesso mancano collegamenti a programmi utili.

Approcci federali

Riconoscendo i limiti delle pene obbligatorie, il DOJ nel 2002 ha lanciato la Serious and Violent Offender Reentry Initiative: piani personalizzati per ad alto rischio (giovani/adulti), riabilitazione da droga, formazione lavoro, collegamento a reti servizi sociali locali.

Partnership Contea di Orange, California

Esempio locale nato da partnership comunitarie. Sceriffo Michael S. Corona: Inmate Reentry Team per aiutare i detenuti ad auto-aiutarsi. Agenzie locali offrono: consulenza educativa, alfabetizzazione, trasporti. Costo $5 mln/anno, fondi da telefonate e commissariato detenuti.

Approccio Arizona: "Getting Ready"

Dal 2004, replica le sfide del mondo esterno dal primo giorno in carcere. Detenuti in attività educative, auto-miglioramento o lavoro 7 giorni/settimana. Privilegi legati al raggiungimento obiettivi personali.

Requisiti di lavoro

Lavorare è pilastro di molti programmi. Probationers NY → Center for Employment Opportunities ($9+/ora). Risultati preliminari incoraggianti: minor recidiva, revoca libertà vigilata, ritorno in carcere.