Salute e malattia
Secondo la National Coalition on Health Care, 46 milioni di cittadini USA erano senza assicurazione nel 2007. Poiché la maggior parte si affida ai datori di lavoro per l'assicurazione, chi viene licenziato ha spesso bisogno di risorse per evitare interruzioni nella copertura. Fortunatamente, esistono aziende che offrono strumenti di confronto rapidi online per avviare la ricerca. Ecco una guida per richiedere l'assicurazione medica.
Consulta aziende che offrono confronti come E-Health Insurance (vedi Risorse). Forniscono strumenti per cercare premi da oltre 175 assicuratori nazionali inclusi Aetna, United Health One, Humana One. Fai una lista di 4-5 provider da approfondire.
Determina che tipo di assicurazione medica vuoi. È importante pensare alle tue esigenze. Ad esempio: vuoi accesso a provider in e fuori rete (polizza più costosa), o accetti provider selezionati per ridurre il premio? Potresti avere sconti extra acquistando farmaci in farmacie convenzionate.
Contatta i fornitori di assicurazione medica. Dopo aver ristretto a un paio di compagnie, prepara domande per ciascuna. Es.: il piano ha franchigie individuali e familiari? Sarai responsabile di copay per visite? Quanto costano?
Chiedi delle condizioni preesistenti. Alcune compagnie hanno linee guida rigide. Se hai una condizione, è importante discutere se sarà coperta prima di acquistare.
Completa una domanda di assicurazione medica. Dopo aver scelto provider e piano, compila la domanda. Alcune la offrono online, altre richiedono modulo cartaceo. Se ricevi sconto "buona salute", potrebbero richiedere visita medica prima di approvarlo. L'elaborazione richiede 2-4 settimane secondo la compagnia.
Sistemi HMO