Salute e malattia
La formazione sulla sicurezza sanitaria è una necessità per chi lavora nel settore sanitario. Lavorare in questo settore può esporre lo staff a una vasta gamma di problemi di salute e sicurezza. Questi problemi possono essere associati all'assistenza sanitaria stessa, o possono essere correlati a responsabilità e posizioni non mediche.
Chi lavora in strutture sanitarie può essere esposto a molti significativi problemi di sicurezza e salute. Questi problemi vanno da quelli specifici all'assistenza sanitaria stessa, come l'esposizione a patogeni o sostanze chimiche, a certi problemi non medici come le lesioni da stress ripetitivo. I governi in tutto il mondo sono diventati più consapevoli dei pericoli del lavoro sanitario nel corso degli anni, e come tali hanno creato legislazioni a supporto dei lavoratori sanitari. Negli Stati Uniti, una delle leggi preminenti riguardanti la sicurezza sanitaria è l'Occupational Safety and Health Act del 1970 (OSHAct).
Molti problemi di sicurezza e salute specifici dell'assistenza sanitaria possono mettere in pericolo la salute e il benessere dei lavoratori nel settore sanitario. Ad esempio, coloro che lavorano con campioni di sangue o tessuti possono essere inclini a infezioni da patogeni trasportati dal sangue o altri rischi biologici. I lavoratori possono entrare in contatto con molte delle sostanze chimiche potenzialmente letali o nocive comunemente usate in tali strutture, come formaldeide, glutaraldeide e ossido di etilene. I lavoratori possono anche essere esposti a grandi quantità di materiale radioattivo o raggi X.
I lavoratori sanitari possono anche essere soggetti a fattori di rischio da certe responsabilità non specifiche dell'assistenza sanitaria. Uno dei principali è il rischio ergonomico risultante dal sollevamento di oggetti pesanti o ingombranti senza l'uso di macchinari speciali. Un altro è la lesione da stress ripetitivo (RSI) che può verificarsi quando compiti fisici ripetitivi vengono eseguiti senza contromisure sufficienti come esercizi appropriati o riposo sufficiente. Sia i lavoratori blue-collar del settore sanitario, come quelli impiegati come personale di manutenzione o pulizie, che i lavoratori white-collar possono essere soggetti a questi fattori di rischio.
L'Occupational Safety and Health Act (OSHAct) è stato concepito e approvato per migliorare la sicurezza sanitaria e prevenire che i lavoratori sanitari vengano seriamente danneggiati o feriti nei loro luoghi di lavoro. La legge richiede alle aziende del settore sanitario di fornire allo staff condizioni di lavoro libere da pericoli, e ha anche creato l'Occupational Safety and Health Administration (OSHA). L'amministrazione elabora e applica standard protettivi di salute e sicurezza sul luogo di lavoro, e offre anche formazione, assistenza e informazioni sulla sicurezza sanitaria sia ai datori di lavoro che al loro staff.
L'OSHAct e l'OSHA lavorano per fornire (direttamente o tramite sovvenzioni e contratti) programmi educativi per responsabilizzare aziende e personale ad attuare l'atto, così come programmi informativi per educare le persone sull'importanza e il corretto uso delle risorse e attrezzature sanitarie. Le aziende sanitarie possono fare uso di queste informazioni, disponibili sul sito web OSHA, per ridurre i fattori di rischio dei loro lavoratori. Inoltre, organizzazioni come l'International Association for Healthcare Security and Safety (IAHSS) offrono certificazione formale in sicurezza e protezione sanitaria. La certificazione della formazione sulla sicurezza sanitaria può equipaggiare formalmente i lavoratori sanitari per gestire meglio i rischi sul luogo di lavoro.
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