Formazione CNA in Arizona: comprendere i requisiti dell'Articolo 9

L'Articolo 9 del Titolo 9, Capitolo 10 del Codice Amministrativo dell'Arizona disciplina la gestione degli istituti di cura infermieristica: case di riposo, strutture residenziali e riabilitative a lungo termine. Gli assistenti infermieristici certificati (CNA) ricevono formazione su queste leggi perché somministrano cure e seguono i piani di cura ivi descritti. L'Articolo 9 stabilisce che un infermiere può essere responsabile fino a 64 residenti. I CNA collaborano con la direzione clinica per fornire assistenza personale.

Definizioni

L'Articolo 9 definisce termini da "abuso" a "lavoro" nel contesto della cura dei residenti. Molti termini definiscono condizioni mediche, altri aspetti gestionali. La legge fa riferimento all'"amministratore" nella maggior parte delle sezioni. I CNA forniscono l'assistenza diretta per attuare il piano e rispondere ai bisogni quotidiani e personali del paziente.

Responsabilità amministrativa per i servizi contrattuali

L'amministratore deve conservare registri accessibili per i servizi contrattuali, inclusi quelli dei CNA. In caso di carenza di personale, può stipulare contratti con agenzie interinali per periodi di settimane o mesi, conservandone copia. Deve fornire ai CNA descrizioni scritte di mansioni e doveri, e sessioni di formazione continua secondo legge.

Requisiti per i CNA

Ogni dipendente presenta domanda scritta. I CNA devono dimostrare licenza attiva dal primo giorno. Il datore di lavoro fornisce formazione su: diritti dei residenti, lavaggio mani, gestione biancheria, controllo infezioni, gestione rischi professionali specifici, piani d'emergenza.

Nuovi assunti devono provare immunità alla tubercolosi polmonare infettiva e altre malattie richieste. Test cutaneo a forcella negativo o altro test CDC raccomandato va presentato entro la data d'assunzione o volontariato. Ogni 12 mesi, personale e volontari ripetono il test.

Diritti dei clienti

I CNA devono conoscere e rispettare i diritti dei clienti: seguire rigorosamente il piano di cura individuale; garantire considerazione, privacy, riservatezza, rispetto, dignità; assicurare assistenza appropriata per cure personali base; soddisfare bisogni quotidiani. Visite esterne e socializzazione vanno permesse. L'uso di contenzioni va documentato. La sicurezza del paziente è priorità assoluta. Segni di abuso vanno segnalati. Rapporti d'incidente vanno presentati tempestivamente. Piano di cura individuale obbligatorio. Niente coercizione, molestie o discriminazioni da parte di staff o amministratori.