Assicurazione Sanitaria Privata negli USA: Statistiche e Trend Chiave

Gli Stati Uniti sono l'unico grande paese industrializzato al mondo senza un piano assicurativo sanitario nazionale per tutti i suoi cittadini. Mentre la copertura Medicare è disponibile per gli anziani, Medicaid affronta le esigenze mediche dei molto poveri e l'Amministrazione Veterani gestisce l'assistenza per molti veterani, la stragrande maggioranza degli americani deve ottenere copertura sanitaria da fonti private — o farne a meno.

Statistiche sull'Assicurazione Fornita dal Datore di Lavoro

Secondo l'Ufficio Censimento USA, il 59,7% di tutti gli americani ha ottenuto copertura assicurativa attraverso i loro datori di lavoro nel 2006. Questa cifra è scesa leggermente nel 2007, al 59,3%. La copertura basata sul datore di lavoro rappresenta la quota maggiore della copertura assicurativa privata negli Stati Uniti.

Statistiche sull'Assicurazione Acquistata Direttamente

Secondo l'Ufficio Censimento USA, il 9,1% degli americani ha ottenuto assicurazione tramite acquisto diretto. Questa cifra è scesa nel 2007 all'8,9%. Questa cifra include piani a breve termine e piani progettati per copertura a lungo termine per lavoratori autonomi e altri non coperti da assicurazione basata sul datore o programmi governativi come Medicare.

Premi Assicurativi

HealthPac Online ha citato uno studio della Kaiser Family Foundation che affermava che nel 2006 il premio annuo medio per famiglia per assicurazione sponsorizzata dal datore era 11.480 $, di cui 2.973 $ pagati dal dipendente. HealthPac Online ha anche citato il National Center for Health Statistics, affermando che nel 2005 le spese sanitarie out-of-pocket rappresentavano il 15% delle spese sanitarie personali.

Franchigie Assicurative

Un mezzo per controllare i costi sanitari è contrattare un piano con franchigia alta (l'importo che l'assicurato deve pagare prima che la polizza inizi a pagare). Secondo un rapporto del National Center for Health Statistics (CDC) nel 2007, gli individui che acquistavano la propria assicurazione erano più propensi a scegliere un piano ad alta franchigia rispetto a quelli coperti da datore o sindacato. Infatti, secondo questo studio, il 40% degli individui sotto i 65 che acquistavano assicurazione direttamente invece di essere coperti da un piano aziendale erano iscritti a un piano ad alta franchigia (HDHP). Secondo lo stesso studio, il 14,8% degli individui sotto i 65 con assicurazione privata (fornita dal datore o acquistata direttamente) aveva un conto spesa flessibile (FSA) per spese mediche non incluse nelle polizze. Anche secondo lo studio, il 4,5% di questo stesso gruppo era iscritto a un piano sanitario diretto al consumatore (CDHP). Inoltre, il 14,8% degli individui sotto i 65 con assicurazione privata (fornita dal datore o acquistata direttamente) era in una famiglia con un FSA per spese mediche.

Non Assicurati e Sottoassicurati

Secondo l'Ufficio Censimento USA, il 15,3% di tutti gli americani, circa 45,7 milioni di individui, erano senza copertura sanitaria nel 2006. Secondo HealthPac Online, citando uno studio del National Center for Health Statistics, più della metà di quelli senza assicurazione nel 2005 elencava il costo come ragione principale, con il 24% che affermava che la perdita o il cambio di lavoro aveva causato la perdita della copertura. HealthPac Online ha anche affermato che il National Center for Health Statistics aveva indicato che nel 2005, più di 40 milioni di adulti hanno dichiarato di aver rinunciato a cure necessarie (cure base, farmaci, cure dentali/mentali, correzione vista) perché non potevano permettersele.