Capire i Diritti Portabilità HIPAA e Condizioni Preesistenti

HIPAA si riferisce alla legge federale creata dal Health Insurance Portability and Accountability Act passato nel 1996. Questa legge aumentò la portabilità dell'assicurazione sanitaria limitando esclusioni di copertura e discriminazione legata alla salute.

Esclusione Condizione Preesistente

• Un piano sanitario può escludere solo condizioni di salute preesistenti che furono diagnosticate o ricevettero attenzione medica nei sei mesi prima di richiedere copertura.

Periodo Tempo Esclusione

• Per condizioni escluse da un piano sanitario all'iscrizione, HIPAA permette l'esclusione da applicare per solo 12 mesi.

Condizioni Specifiche

• Informazioni genetiche, gravidanza e problemi medici presenti alla nascita per bambini non possono essere esclusi da copertura medica.

Iscrizione Tardiva

• L'iscrizione in un piano sanitario del datore di lavoro dopo il primo periodo di eleggibilità estende il periodo di esclusione preesistente a 18 mesi.

Interruzione Copertura Sanitaria

• HIPAA si applica a individui che cambiano assicurazione sanitaria con 63 giorni o meno tra coperture. Piani sanitari acquistati individualmente o copertura COBRA possono colmare vuoti in copertura sanitaria causati da periodi di disoccupazione.

Iscrizione Speciale

• La portabilità HIPAA è disponibile per individui che precedentemente declinarono copertura sanitaria. L'eleggibilità HIPAA è iniziata dalla perdita di altra assicurazione sanitaria e eventi di vita specifici come divorzio o morte.