Salute e malattia

Il 4° Passo AA: Guida all'Inventario Morale Senza Paura

Al 2011, più di 12 milioni di persone soffrono attivamente di alcolismo negli Stati Uniti. Alcolisti Anonimi (AA) è un noto gruppo di supporto creato per aiutare gli alcolisti a superare le loro dipendenze. L'organizzazione ha un processo in 12 passi progettato per affrontare i problemi emotivi sottostanti che portano alla dipendenza da alcol. Il quarto passo richiede a una persona di fare un inventario morale senza paura di se stesso. Anche se questo passo può sembrare scoraggiante, alcuni consigli possono aiutare un alcolista a completare questo importante processo.

Scrivilo

Il quarto passo in AA — fare un inventario morale senza paura di se stessi — è il primo passo d'azione del programma. Questo passo richiede a una persona di elencare tutti i tratti e atteggiamenti che hanno avuto un impatto negativo sulla sua vita. L'atto di scrivere fisicamente questi tratti porta al rilascio di emozioni. Vedere i problemi su carta aiuta l'addetto ad riconoscere cosa lo ha portato a questo punto della sua vita. Compilare una lista di inventario è il modo migliore per un dipendente per completare questo passo.

Parla con uno Sponsor

In AA, alcolisti in recupero esperti, chiamati sponsor, si offrono volontari per guidare i nuovi membri attraverso il processo in 12 passi. Le persone che iniziano il quarto passo sono fortemente incoraggiate a lavorare su questo passo in presenza del loro sponsor. Gli sponsor guidano l'addetto attraverso l'intera lista di domande a cui si deve rispondere. Questi uomini e donne forniscono anche supporto emotivo attraverso questa impresa a volte dolorosa. Ammettere gli aspetti privati della propria personalità ad alta voce a un altro individuo è un passo chiave per diventare sobri.

Sii Onesto

Essere onesti sui propri difetti è vitale per mantenere la sobrietà.

Indicare i tratti meno desiderabili della propria personalità può essere difficile. A nessuno piace ammettere di avere difetti. Tuttavia, per far funzionare davvero questo passo, un dipendente deve rispondere a ogni domanda onestamente e completamente. Ignorare emozioni e ricordi negativi non li fa sparire. In effetti, farlo può seriamente minacciare la sobrietà di un nuovo membro. Conquistare la paura di questo passo stesso è solitamente più difficile che fare effettivamente il lavoro. Molti dipendenti guardano indietro e realizzano che non era così difficile o doloroso come avevano immaginato inizialmente.

Usa un Foglio di Lavoro

AA fornisce molte risorse per gli alcolisti che stanno prendendo il controllo della loro malattia. Fogli di lavoro pre-fatti per il quarto passo sono facilmente disponibili. Questi moduli possono essere trovati online e in stampa, e gli sponsor aiuteranno volentieri un principiante a trovare i materiali appropriati. I moduli sono estremamente benefici perché pongono ogni domanda che deve essere risposta per completare questo passo. Può essere facile saltare le domande che una persona crede siano troppo dolorose o non importanti; i fogli di lavoro impediscono a un dipendente di prendere la via facile per questo passo.

Non Criticare gli Errori Passati

Il processo del quarto passo di AA porta le parti più oscure della personalità di un dipendente a fuoco. Picchiarsi per gli errori fatti nel passato prolunga solo il problema. Questo passo è andare avanti e fare cambiamenti positivi nella vita. Tutti prendono decisioni povere di tanto in tanto. Le ragioni per cui un errore è stato fatto sono molto più importanti degli errori stessi. La sobrietà è un processo in corso, e perdonare se stessi è cruciale per il successo.