Salute e malattia
L'alcolismo colpisce ogni aspetto della vita, personale e professionale. Un manager o collega non è necessariamente obbligato a intervenire se c'è un alcolista in ufficio, ma la malattia può creare problemi che affettano tutta l'azienda. Gli alcolisti raramente sono sinceri sulla dipendenza mentre ne sono in preda — e alcuni sono in negazione — quindi è importante cercare segnali. Una volta rilevato, puoi determinare un modo appropriato per intervenire (o licenziare se necessario).
Cerca problemi di presenza. L'alcolismo compromette la capacità di rispettare responsabilità. Non puoi arrivare in orario se stai smaltendo una sbronza. Cerca assenze frequenti o improvviso uso di malattia, soprattutto senza spiegazione. Possono esserci molte "emergenze" non giustificate, o semplicemente non presentarsi. In particolare, cerca pattern: non presentarsi lunedì o venerdì, o assenza il giorno dopo la paga. Al lavoro, un alcolista potrebbe sparire dalla scrivania per lunghi periodi — di nuovo, con scuse minime.
Osserva il deterioramento del comportamento sul lavoro. Alcolisti ad alto funzionamento spesso mascherano l'ubriachezza, ma se compaiono segni al lavoro, potrebbe essere ora di intervenire. Occhi rossi, difficoltà a camminare, sudorazione, tremori, sonno alla scrivania. Puoi sentire odore di alcol o notare uso eccessivo di caramelle o collutorio. L'aspetto fisico può peggiorare: scarsa cura, vestiti trasandati. Soprattutto, il comportamento generale e i rapporti coi colleghi peggiorano. Perde la pazienza facilmente o litiga più facilmente. Cerca comportamento irritabile o intrattabile la mattina presto o il lunedì dopo il weekend.
Monitora il lavoro per calo delle prestazioni. Il dipendente può iniziare a mancare scadenze e rivelarsi incapace di finire compiti che prima svolgeva bene. Possono esserci errori o "trascuratezza" generale. Di fronte ai problemi, può offrire scuse o diventare eccessivamente difensivo. Tieni d'occhio incidenti aumentati, specialmente se il lavoro implica macchinari pesanti. Gli alcolisti hanno oltre tre volte più probabilità di essere coinvolti in incidenti sul lavoro.
Tossicodipendenza