Test Urinari per Droghe sul Lavoro: Guida alla Comprensione

Molte aziende richiedono un test antidroga pre-assunzione dai loro potenziali dipendenti per garantire un luogo di lavoro libero da droghe. Lo screening urinario è la procedura più comune usata dai datori di lavoro, secondo il U.S. Department of Labor. Non tutti i test urinari per droghe sono uguali, tuttavia—test e metodologie diverse sono specifici per vari tipi di screening.

Tipi

• Un'azienda deciderà che tipo di test urinario usare per lo screening pre-assunzione basandosi sulle loro esigenze specifiche. Il tipo base di test urinario per droghe usato dalle aziende come screen pre-assunzione è il Test a 5 Pannelli, secondo il Department of Labor. Tuttavia, un'azienda può scegliere di usare un Test a 8 o 10 Pannelli, a seconda di quali droghe sono più preoccupanti per il loro specifico luogo di lavoro.

Funzione

• I diversi livelli di pannelli dei test urinari per droghe forniscono alle aziende la capacità di restringere o allargare l'insieme di droghe che desiderano testare. Il Test a 5 Pannelli è usato per screening di uso di anfetamine, cocaina, THC (marijuana), PCP (fenciclidina) e oppiacei (eroina, morfina, codeina). Un Test a 8 Pannelli, dice il Department of Labor, può includere barbiturici (o "sedativi"), benzodiazepine (diazepam, alprazolam) e metacualone (Quaaludes). Un Test a 10 Pannelli può includere screening per droghe come metadone, steroidi e MDMA (Ecstasy).

Identificazione

• Quando un campione di urina è raccolto, solitamente da un'infermiera o altro professionista medico assunto dall'azienda, è inviato a un laboratorio per analisi. Esistono diverse opzioni per testare il campione per identificare droghe dall'urina. Il metodo immunoassay di urinalisi esamina l'attività di certi anticorpi all'interno del campione di urina per determinare la presenza di droghe illegali. Altri metodi usati per rilevare droghe nelle urine sono cromatografia e cromatografia a gas/spettrometria di massa, che è considerata l'analisi urinaria per droghe più conclusiva e accurata, secondo il National Institute on Drug Abuse.

Finestra Temporale

• Non importa il tipo di test urinario per droghe che un'azienda usa, il rilevamento di sostanze illecite nelle urine ha una limitazione maggiore—finestra temporale. Il test delle urine è accurato per sostanze diverse per intervalli di tempo diversi. Droghe diverse hanno tempi di rilevamento diversi nelle urine: marijuana (THC) rilevabile tra tre giorni e diverse settimane, cocaina per due-dieci giorni, anfetamine per sole 48 ore, e alcol per una mera ora per 1,5 once consumate.

Considerazioni

• I test urinari per droghe non sono limitati agli screen pre-assunzione. Insieme ai test pre-assunzione, screening aggiuntivi possono essere ordinati da un'azienda per ragionevole sospetto, dopo un incidente sul lavoro, e casualmente (secondo la politica specifica di ogni azienda). Un'altra cosa da considerare sui test urinari per droghe è che per legge federale, afferma il Department of Labor, se un campione di urina risulta positivo per una data sostanza illecita, un secondo test (di conferma) deve essere eseguito in laboratorio sullo stesso campione prima che i risultati siano riportati all'azienda datrice di lavoro.